Data Engineer

Wat maakt het verschil tussen een goede en een geweldige data engineer? Zijn het je technische vaardigheden, je nieuwsgierigheid naar big data en data lakes, of je vermogen om data problemen op te lossen? Als Data Engineer:

• een neus hebben voor data kwaliteitsproblemen. Ook halen ze voldoening uit het automatiseren van de detectie én het oplossen van de kwaliteitsproblemen.
• plezier hebben in het opzetten van data platforms in cloud omgevingen, zoals Azure of AWS. Daarnaast weten ze stromen van gestructureerde én ongestructureerde data uit meerdere bronnen te beheren en beveiligen.
• de fundamentals van SQL, ETL, Python, Docker en Kubernetes dromen.
• begrijpen dat Spark en Hadoop filesystems zijn voor het laden en verwerken van big data, dat verder gaat en meer diepgang heeft dan een gewone database.
• hun kennis continu up-to-date houden en delen tijdens meetings, workshops, conferenties en het coachen van collega's. 
• proactief en op de hoogte zijn van de laatste ontwikkelingen in tooling en samenwerkingstechnieken.
• hun weg kennen rond DevOps-tooling zoals testautomatisering en CI/CD Build. Ook ben je bekend met streaming processen als Kafka.
• impact willen maken met het bouwen van data pipelines en deze deskundig beheren in een productieomgeving
• begrijpen wat Event Sourcing, Event Driven-architecturen en Event-verwerkingstools zoals Splunk of de ELK-stack zijn.
• teamspelers zijn en voor niets stoppen om de beste te worden én zich omringen met de besten.

Al meer dan 20 jaar ontwikkelen we samen met toonaangevende klanten innovatieve IT-oplossingen. Qualogy telt nu zo'n 200 collega's met uiteenlopende specialiteiten en nationaliteiten. We zijn met onze diensten te vinden in Nederland en het Caribisch gebied. Vanuit onze kantoren in Amsterdam, Rijswijk en Paramaribo zijn wij altijd op zoek naar nieuwe talenten die zich bij ons willen aansluiten. 

Qualogy vindt dat geweldige data engineers:

• een neus hebben voor data kwaliteitsproblemen. Ook halen ze voldoening uit het automatiseren van de detectie én het oplossen van de kwaliteitsproblemen.
• plezier hebben in het opzetten van data platforms in cloud omgevingen, zoals Azure of AWS. Daarnaast weten ze stromen van gestructureerde én ongestructureerde data uit meerdere bronnen te beheren en beveiligen.
• de fundamentals van SQL, ETL, Python, Docker en Kubernetes dromen.
• begrijpen dat Spark en Hadoop filesystems zijn voor het laden en verwerken van big data, dat verder gaat en meer diepgang heeft dan een gewone database.
• hun kennis continu up-to-date houden en delen tijdens meetings, workshops, conferenties en het coachen van collega's. 
• proactief en op de hoogte zijn van de laatste ontwikkelingen in tooling en samenwerkingstechnieken.
• hun weg kennen rond DevOps-tooling zoals testautomatisering en CI/CD Build. Ook ben je bekend met streaming processen als Kafka.
• impact willen maken met het bouwen van data pipelines en deze deskundig beheren in een productieomgeving
• begrijpen wat Event Sourcing, Event Driven-architecturen en Event-verwerkingstools zoals Splunk of de ELK-stack zijn.
• teamspelers zijn en voor niets stoppen om de beste te worden én zich omringen met de besten.

Qualogy staat voor kwaliteit en kennis. Naar onze klanten maar ook naar onze collega’s. We vinden het heel belangrijk dat jij je blijft ontwikkelen en voorop blijft lopen in jouw kennisgebied. Daarom krijg je bij ons een ruim ontwikkelbudget, zijn er volop kennissessies en maak je deel uit van onze actieve Data Science community. Samen met andere Data Scientisten je vastbijten in ontwikkelingen en vraagstukken binnen Data Science. Door kennis te delen, blijf je groeien in je vakgebied. Door de aantrekkelijke bonusstructuur die wij hanteren, krijgt jouw al goede basissalaris, nog een flinke boost. Natuurlijk krijg je bij ons ook:

• een salarisindicatie voor een medior €3250 – €4200 en voor een senior is het tussen de €3750 – €5500.
• ook een mooi bonussysteem o.b.v. jouw omzet, waarbij het percentage tussen de 15% en 30% ligt.  
• een persoonlijk ontwikkelbudget van €2500,- per jaar (in je eerste jaar een onbeperkt ontwikkelbudget)
• leaseauto met tankpas (ook in het buitenland)
• 30 vakantiedagen (28 standaard plus 2 extra Q-dagen)
• de mogelijkheid hybride te werken
• mobiel en laptop of een bring your own device regeling.